Praktijkvoorbeelden Jeugdwerk

Praktijkvoorbeelden OdiCe vzw

Een gekleurde jeugd is geen uitzondering meer binnen de Vlaamse gemeenten. Kinderen van vluchtelingen, tweede of derde generatie kinderen van arbeidsmigranten of Oost-Europese tieners verblijven in zo goed als alle gemeenten. Sommige van deze jongeren participeren actief in het jeugdwerk. Ze zijn lid van een lokale jeugdbeweging en een aantal van hen wordt monitor. Het merendeel echter vindt geen aansluiting bij het jeugdwerk. Zij zoeken zelf een tijdverdrijf, of ‘hangen rond’ op speelpleintjes. Op zich verschillen zij hierin niet van de Vlaamse jongeren. Het is niet altijd even eenvoudig om voor de niet-georganiseerde diverse jeugd een kwalitatief vrijetijdsaanbod te voorzien. ODiCe, het Oost-Vlaams Diversiteitscentrum, bundelt daarom enkele goede praktijken om het jeugdwerk te inspireren. De praktijkvoorbeelden geven onder andere een zicht op mogelijke acties om jongeren met zeerdiverse achtergronden actief te betrekken in het jeugdwerk. Dit kan door het toegankelijkermaken van het bestaande jeugdwerk of door het creëren van een specifiek aanbod. Er wordteveneens stil gestaan bij enkele activiteiten waarin het speels aanleren van de Nederlandse taalcentraal staat.
Hiernaast staan er in deze bundel ook praktijkvoorbeelden die aangeven hoe deze jongeren succesvol kunnen doorgroeien naar een leidinggevende functie, of hoe u hen kan betrekken in de adviesraden. Voor de opmaak van dit overzicht maakt ODiCe gebruik van talloze voorbeelden uit de toolbox van het Vlaams Minderhedencentrum (www.vmc.be/toolbox), de goede praktijken van het Steunpunt Jeugd, de goede praktijken van www.interculturaliseren.be, de tips interculturaliseren van het Provinciaal Integratiecentrum Vlaams-Brabant en goede praktijken die ODiCe zelf verzamelde uit de provincie Oost-Vlaanderen.Je kan de praktijkvoorbeelden hier bekijken (PDF). Voor meer informatie kan je terecht bij stijn.dereu@odice.be

Praktijkvoorbeelden Steunpunt Jeugd

Het jeugdwerk staat bol van initiatieven rond diversiteit. In het kader van haar stage bij Steunpunt Jeugd maakte Sofie Devarwaere (opleiding Sociale Pedogogiek, KULeuven) een inventaris van een aantal goede praktijkvoorbeelden. Organisaties die iets (willen) doen rond diversiteit kunnen hier inspiratie uit putten. Het verzamelen van praktijkvoorbeelden werd gestart vanuit het Platform Diversiteit van Steunpunt Jeugd en vanuit de praktijken die Steunpunt Jeugd zelf verzamelde. De voorbeelden werden verzameld en opgedeeld in zeven categorieën. Algemeen beleid, personeelsbeleid, vrijwilligersbeleid, bestuursorganen, activiteiten en participatie, aanbod en vorming en methodieken. De praktijkvoorbeelden kan je hier downloaden (PDF).

Open Kamp

Een open kamp is een kamp van leiding van Scouts en Gidsen Vlaanderen voor kinderen en jongeren uit maatschappelijk kwetsbare gezinnen die niet bij Scouts en Gidsen Vlaanderen zijn aangesloten. De bedoeling is dat deze kinderen een echt scouts- en gidsenkamp kunnen meemaken om zo beter kennis te maken met scouting. Momenteel zijn er vier ‘Open Kampen' binnen Scouts en Gidsen Vlaanderen, een vijfde is in wording. Open Kamp won onlangs de cultuurprijs 2007 voor vrijwilligers.